今年以來，承德高新區(qū)堅持問題導(dǎo)向、需求導(dǎo)向，聚焦大學(xué)生創(chuàng)業(yè)、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新等問題，組建“承德高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師”團隊，深入企業(yè)開展科技服務(wù)，為建設(shè)國家可持續(xù)發(fā)展議程創(chuàng)新示范區(qū)工作提供人才保障和智力支撐。

　　一、“點對點”選派。從區(qū)內(nèi)各高校、重點企業(yè)等選派20名專家人才組建“雙創(chuàng)導(dǎo)師”團隊，開展技術(shù)咨詢、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、人員培訓(xùn)等科技服務(wù)活動。

　　二、“手把手”指導(dǎo)。著眼基層需求，“雙創(chuàng)導(dǎo)師”團隊采取“訂單式”服務(wù)、現(xiàn)場指導(dǎo)等方式， “手把手”幫扶指導(dǎo)。同時，充分利用網(wǎng)絡(luò)信息平臺，開展“線上”技術(shù)培訓(xùn)和科技服務(wù)，第一時間解決企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中遇到的技術(shù)問題。截至目前，開展科技企業(yè)技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)6次，服務(wù)企業(yè)5家，解決問題2個。

　　三、“心貼心”服務(wù)。承德高新區(qū)科技創(chuàng)新部采取現(xiàn)場觀摩、考核測評、聽取基層企業(yè)評價等方式，詳細了解專家團隊服務(wù)基層情況，對專家團隊參與服務(wù)基層情況進行驗收評比，對表現(xiàn)突出、成效顯著、作用發(fā)揮好的專家人才在評優(yōu)評先等方面優(yōu)先考慮。積極宣傳活動中涌現(xiàn)出的典型事跡，全面營造專家服務(wù)團隊服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)社會的良好氛圍，鼓勵專家人才在企業(yè)服務(wù)第一線貢獻才智、建功立業(yè)。