6月11日，區(qū)科技廳組織新任職干部開展任前集體談話。會上，廳黨組成員、副廳長曹仲華同志宣讀《關(guān)于羅強等同志的任職通知》《關(guān)于韓領(lǐng)鋒等同志的任職通知》，新任職干部分別作了表態(tài)發(fā)言。黨組副書記、廳長楊開勇同志主持會議并作任前談話，區(qū)紀委監(jiān)委駐教育廳紀檢監(jiān)察組副組長加律同志為新任職干部作任前廉政談話。

會上，楊開勇同志向新任職干部表示祝賀，并提出了三個方面的要求。一要提高政治“站位”，強化四種意識。要強化政治意識，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，真正把“兩個維護”體現(xiàn)在履職盡責做好本職工作的實效上。強化大局意識，聚焦“四件大事”、聚力“四個創(chuàng)建”，以提升科技支撐服務經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展為目標開展工作，增強在全局下定位、在大局下行動的自覺性。要強化責任意識，把職責范圍內(nèi)的各項工作干好、干到位、干出群眾公認的成績，在推動工作、創(chuàng)造業(yè)績上多動腦筋、多付出行動、多下點苦功夫。要強化爭先意識，部門負責人要做思想、政治、行動的引領(lǐng)者、先行者，練就堪當重任的過硬本領(lǐng)，在工作質(zhì)量上、在嚴于律己上、在愛崗敬業(yè)上當“領(lǐng)頭羊”。二要切實找準“定位”，處理好三個關(guān)系。要正確處理對上負責與對下負責的關(guān)系，要對組織負責，善謀善斷，敢抓敢管，切實做到盡職盡責、盡心盡力。對下要敢于負責、敢于壓擔子，善于管理、善于帶動。正確處理崗位與服務的關(guān)系，要保持知識恐慌和本領(lǐng)恐慌意識，多學習業(yè)務知識，做到在學中干、干中學，學以致用，把組織的關(guān)心、把組織賦予的權(quán)力轉(zhuǎn)化為為科技事業(yè)發(fā)展謀劃的動力，轉(zhuǎn)化為為科技事業(yè)發(fā)展服務的實際行動。要正確處理好職務職級晉升和心境的關(guān)系，部門負責人要培養(yǎng)獨當一面能力，善于自我調(diào)節(jié)、善于發(fā)現(xiàn)他人的長處，常懷感恩之心，常懷敬畏之心，常懷憂患意識，正確評價自己，正確評估他人。三要準確立足“本位”，增強五個自覺。要增強終身學習的自覺，堅持把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為理論武裝的重中之重，自覺運用貫穿其中的立場觀點方法，切實用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。增強實干擔當?shù)淖杂X，立足職能職責、弄清楚干什么，理清工作思路、知道怎么干，把握科學方法、明白怎么干好，真正干到實處、干出成績、抓出成效。增強團結(jié)協(xié)作的自覺，做到思想上相互溝通、相互提醒，工作上相互配合、相互補臺，生活上相互關(guān)心、相互幫助，少一些推諉扯皮、多一些尊重理解，真正形成干事創(chuàng)業(yè)的整體合力。增強遵規(guī)守紀的自覺，始終將思想和行動約束在法紀和規(guī)章制度范圍之內(nèi)，嚴格按照法律規(guī)定的權(quán)限和責任履行職責，嚴格按照黨紀國法辦事，嚴格按照規(guī)章制度辦事，做到辦事不離“章”、行為不越“軌”。增強廉潔奉公的自覺，堅守干凈干事的底線，依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)，時刻保持“戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如臨深淵、如履薄冰”的警覺，勿以善小而不為，勿以惡小而為之。

加律同志從堅定理想信念、錘煉黨性修養(yǎng)、保持清醒頭腦、規(guī)范行使公權(quán)力、嚴格遵守法紀、自覺解決監(jiān)督等方面作了任前廉政談話。要求新任職干部要清白做事、干凈做人、廉潔從政，自覺筑牢拒腐防變的思想根基。

會上，新任職同志分別作了表態(tài)發(fā)言。